Siirt’in Kurtalan İlçesi Kayabağlar Belde Belediyesi ile Belediye-İş Sendikası arasında imzalanan protokol anlaşması ile Belediyede çalışan işçilerin maaşlarına yüzde 15 ara zam yapıldı.
Mevcut Toplu İş Sözleşmesi yürürlük süresi çerçevesinde 3 yıllık ücret zammının Enflasyon hız ve fiyatların artış nedeni ile işçi ücretlerine bir ayarlama talebinde bulunan Siirt Belediye-İş Sendikası ile Kayabağlar Belde Belediyesi arasında protokol imzalandı. Kayabağlar Belde Belediye Başkanı Salim Seven ve Belediye İş Sendikası Başkanı Halit Akınay tarafından düzenlenen protokol töreni ile işçilere yüzde 15 ara enflasyon zammı protokolü imzalandı.
Tören sonrası bir açıklama yapan Kayabağlar Belde Belediye Başanı Salim Seven, fedakar ve emektar işçi çalışanlarını enflasyona ezdirmemek için ellerinden gelen tüm gayretleri sarf ettiklerini belirtti.
Belediye-İş Sendikası Siirt İl Başkanı Halit Akınay ise, işçi haklarına duyarlı kalan Kayabağlar Belde Belediye Başkanı Salim Seven’e teşekkür edip, çalışan işçilere hayırlı olması temennisinde bulundu.
EK PROTOKOL
1- KAYABAĞLAR BELEDİYE BAŞKANLIĞI İLE BELEDİYE İŞ SENDİKASI ARASINDA
2-Mevcut Toplu İş Sözleşmesinin yürürlük süresi: 01.02.2021-31.01.2024
3-ZAM NEDENİ:
Yukarıda adı geçen yürürlük süreli toplu iş sözleşmemizin 3 yıllık ücret zammının Enflasyon hızı ve fiyatların, artışı nedeni ile aşındığından işçi ücretlerinde bir ayarlama Yapılabilmesi bakımından madde gereği yapılan çağrı üzerine bir araya gelindi ve Aşağıdaki şekilde anlaşmaya varılmıştır.
4-ZAM ŞEKLİ:
Toplu iş sözleşmenin 40. Maddesinin "B" fıkrasının "ÜCRET ZAMMI" ibaresine
dayanarak, Belediye de çalışan sendika üyesi işçilerin almakta oldukları mevcut yevmi
yelere ve tüm parasal maddelere 15.07.2022 tarihinden geçerli olmak üzere % 15
oranında Ek zam yapılmıştır.
5-SONUÇ:
İş bu protokol 5 maddeden ibaret olup 3/98/2022 Tarihinde yapılan oturumda kabul Edilmiş olup, taraflarca 4 nüsha olarak tanzim ve imza olunacaktır.
